Jedes Kind sollte die Chance bekommen, seine Potentiale zu entfalten.

Wir widersetzen uns den Vorurteilen, der Stigmatisierung und dem Bild, das die Medien und die Gesellschaft von den Schüler*innen einer Brennpunktschule zeichnen.

Diversität ist Fakt, überall wo verschiedene Menschen zusammenkommen.

Die Zusammenarbeit zwischen Wissenschaft und Politik ist essentiell für nachhaltige Veränderungen.

In der neuen Lebenserfahrung ehemaliger Krebspatient*innen schlummern ungeahnte Potentiale.

Inklusive Sprache macht eine inklusive Gesellschaft möglich - Warum Sprache unsere Realität und unser Handeln prägt.

Diversity und New Work gehören für mich eng zusammen. Denn für echte Veränderung braucht es unterschiedliche Perspektiven.

Es ist die Aufgabe unserer Gesellschaft, die neue Generation auf ein selbstbestimmtes Leben in einer sich wandelnden digitalen Gesellschaft vorzubereiten.

Die Stärke unserer Gesellschaft bemisst sich daran, wie wir mit den Schwächsten umgehen.

Ich kenne Frauen in der Tech-Branche, die offen heruntergemacht wurden.

Nicht-binäre Menschen sind die Definition von gelebter Freiheit!

Eltern müssen in einen echten Dialog über die Verteilung der Elternzeit und der Care-Arbeit und die Planung beider Karrieren treten.

Ich bin der festen Überzeugung, dass homogene Teams schlechtere Ergebnisse liefern, als ein Team mit unterschiedlichen Erfahrungshintergründen, Perspektiven und Nationalitäten.

Wir brauchen ein neues Männlichkeitsbild – auch um die Sterblichkeit bei Männern drastisch zu reduzieren.

Die eigentliche Ursache der Geschlechterungleichheiten ist die unfaire Verteilung der Sorgearbeit.

Bei Diversität und Inklusion geht es für mich vor allem um Wertschätzung, Respekt und Achtung der Menschenrechte. Dafür brauchen wir noch viel mehr Offenheit, Flexibilität und Selbstreflexion.

Es ist immer noch die gleiche homogene Gruppe, die in der Kulturbranche das Sagen hat.

Diversität setzt voraus, dass man offen bleibt.

Wenn es uns gelingt, Diversität wirklich zu leben, können wir alles schaffen!

Keine Digitalisierung ohne digitale IT und Diversität!

Ich wollte etwas ändern in Deutschland, da ich selbst in Armut aufgewachsen bin und einer schwierigen Lebensweg hatte. Deshalb habe ich Netzwerk Chancen gegründet.

Wo ich zur Schule gegangen bin, beeinflusst meine Laufbahn mehr als die Tatsache, aus welchem Land meine Eltern kommen.